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Complémentaire santé : où en est-on ? - EHPAD MAGAZINE

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À partir du 1er janvier 2016, toutes les entreprises privées, sans distinction de taille, devront obligatoirement proposer à leurs salariés une assurance santé collective dont elles devront payer au moins la moitié de la prime. Le secteur médico-social n'y échappe pas. Explications.

 

 Le contexte général

 

La loi du 14 juin 2013 relative à la sécurisation de l'emploi...

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Quelle évolution de l’offre pour les personnes âgées ...

Les couacs du plan d'Alzheimer

45 % des résidents en Ehpad sont atteints de la maladie d'Alzheimer ou d'une maladie apparentée. Suite au 12e comité de suivi du plan Alzheimer 2008-2012 en mars dernier, la déception n'a pas manqué de poindre. « On partait de rien. Avec le plan Alzheimer, on a mis les moyens de créer des choses mais tout est loin d'être exécuté. Il existe de réelles...

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