Business Women : La sant&#xE9; collective au sein des entreprises

Par : demaintv

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Reportage : Complémentaire santé pour tous, les salariés seront-ils vraiment gagnants ?

Chaque salarié pourra accéder d'ici à 2016 à une complémentaire santé collective, cofinancée par son employeur.

Un projet beaucoup discuté par les multiples acteurs impliqués. Les entreprises, disposant de gestions budgétaires et de finances différentes, pourront-elles apporter à leurs collaborateurs des contrats aux garanties semblables ? Les salariés seront-ils vraiment gagnants ?

Par : News Assurances

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La complémentaire santé collective, maintenant c’est obligatoire !

3 salariés sur 4 sont couverts par une complémentaire santé collective, soit environ 13 millions de travailleurs. Bientôt l’ensemble des salariés du secteur privé sera obligatoirement couvert par une mutuelle d’entreprise.

Par : Conso Mag

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Quels sont les avantages à choisir le Crédit Agricole pour votre complémentaire santé ?

Thierry Cornille, Directeur commercial de Pacifica (filiale Assurance dommages du Crédit Agricole) évoque la question de la reforme de la complémentaire santé d'entreprise.

Par : Credit Agricole Des Savoie

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[ ADEP ] // SANTE COLLECTIVE

Spécialisé dans la protection des familles en outre-mer depuis plus de 25 ans, ADEP vous apporte la tranquillité grâce à un savoir-faire reconnu.

Depuis le 1er janvier 2016 les entreprises ont une nouvelle obligation : la généralisation de la complémentaire santé collective.

Chef d'entreprise, restez ZEN, ADEP s'occupe de TOUT !

#santé #obsèques #prévoyance

http://www.adep.com

Par : ADEP // Assurément Proche

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Et si on parlait du choix d’une mutuelle pour une entreprise ? #RDVsolidaire

Et si on parlait du choix d’une mutuelle pour une entreprise ? D’ici 2016, chaque entreprise devra proposer une complémentaire santé à ses salariés. Avec une mutuelle, elles font le choix d’un partenaire santé de confiance qui propose des garanties adaptées et un véritable accompagnement.

Par : Mutualité Française

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#ProtectionSociale - La recommandation signe la fin des clauses de désignation ?

Généralisation de la complémentaire santé - Au 1er janvier 2016, dans le cadre de l'Accord National Interprofessionnel (ANI), l'ensemble des salariés du secteur privé devra disposer d'un régime de complémentaire santé mis en place par son entreprise. La recommandation signe t'elle la fin des clauses de désignation ? François Rivet, Directeur CCN et accords de branches, répond à la question.

Par : Harmonie Mutuelle

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Ociane avec Objectif Aquitaine - Interview Directeur Ronde des quartiers de Bordeaux

Eric Malézieux, directeur de La Ronde des quartiers de Bordeaux évoque le partenariat créé avec Ociane pour offrir aux adhérents de l’association une solution adaptée à l’obligation d’une complémentaire santé d’entreprise, une offre adaptée à toute typologie de commerce.

Par : MutuelleOciane

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Avenir Mutuelle est une complémentaire santé située à Paris

Avenir Mutuelle est une complémentaire santé, située au 43 rue d'Alésia à

Paris XiV. Proche de ses adhérents elle s'adresse aux particuliers et aux

entreprises aussi bien des PME que des grands groupes.

Par : PJDroitFinance

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Comparateur mutuelle senior - Quelle complémentaire à la retraite ?

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Lors du départ à la retraite, l'article 4 de la Loi Evin a prévu le maintien de la garantie santé pour les anciens salariés qui bénéficiaient d’une mutuelle d’entreprise.

Conséquence :

- des garanties santé similaires à celles des garanties du contrat collectif de l’entreprise

- le nouveau retraité prend en charge l’intégralité...

Par : Eric R

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