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5 articles sélectionnés
Jurisprudence commentée en santé sécurité au travail ...
Jurisprudence commentée en santé sécurité au travail
Maladie professionnelle : dernier employeur connu
Définition
Maladie professionnelle : dernier employeur connu :
Lorsqu'un salarié déclare une maladie professionnelle, celle-ci est imputable au dernier employeur connu chez qui la victime a été exposée au risque avant la première constatation de la maladie.
Il en ressort que...
Thèmes liés : caisse regionale d'assurance maladie lyon 3 / l'assurance maladie obligatoire / l'assurance maladie en france / l'assurance maladie des mines / caisse primaire d'assurance maladie lyon
Jurisprudence commentée en santé sécurité au travail ...
La faute inexcusable de l'employeur correspond au manquement de ce dernier à son obligation de sécurité de résultat, notamment révélé par un accident du travail ou une maladie professionnelle. L'employeur aurait dû avoir conscience d'un danger et n'a pas pris les mesures nécessaires pour le prévenir. La reconnaissance de la faute inexcusable résulte d'un accord amiable entre la victime...
Thèmes liés : caisse primaire d'assurance maladie ayant droit / caisse d assurance maladie des non salarie / assurance maladie securite sociale / caisse primaire d'assurance maladie de paris 15 / caisse primaire d assurance maladie paris 12
Nouvel accord de prévoyance « frais de santé » dans le BTP
Un nouvel avenant relatif à l'accord de prévoyance « frais de santé » dans le BTP a été signé par les partenaires sociaux en date du 26 juin 2013. Celui-ci vous permet de souscrire une complémentaire frais de santé pour l'ensemble de votre personnel non cadre auprès de BTP Prévoyance.
Mots clés de l'article : Santé des salariés BTP | Charges sociales BTP | Cotisations...
Thèmes liés : complementaire sante frais / complementaire sante d entreprise / obligation complementaire sante btp / complementaire sante btp / complementaire sante en entreprise
Le calcul des cotisations et contributions URSSAF
La contribution au dialogue social
Toutes les entreprises, quels que soient leur effectif, leur secteur d'activité et la présence ou non de syndicats ou de représentants du personnel, sont tenues de payer à l'URSSAF une contribution patronale au dialogue social, dont le taux est de 0,016 %.
L'assiette de cette contribution correspond à la rémunération totale soumise à cotisations. Doit...
Thèmes liés : retraite et d assurance maladie / taux cotisation assurance maladie retraite / cotisation assurance maladie sur retraite / cotisation salariale sur salaire complementaire retraite / assurance deces invalidite et maladie
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Les dernières mises à jour
Déclaration sociale nominative (DSN)[Etude de Cas]
Mise en oeuvre de la généralisation de la DNS au 1er janvier 2017 (décret n° 2016-1567 du 21 novembre 2016).
Rescrit social[Dossier]
Le rescrit social peut désormais être adressé par tout moyen permettant de rapporter la preuve de sa date de réception par l'URSSAF. L'URSSAF dispose d'un délai de 20 jours...
Thèmes liés : assurance maladie professionnelle
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